南通市通州区自来水有限公司招聘现金收费员1名

因业务发展需要，现招聘现金收费员1名劳务派遣至南通市通州区自来水有限公司，具体细则如下：

一、招聘范围
面向社会。

二、人员要求
1、年龄：45周岁以下。
2、性别：女。
3、学历：中专或高中及以上学历。
4、政审合格，本人无刑事犯罪记录，无重大行政处罚记录，家庭成员及主要社会关系人无刑事犯罪嫌疑、正在服刑记录。
5、身体健康、体貌端正，具有较强的工作热情和责任感。

三、用工形式
劳务派遣（派遣至南通市通州区自来水有限公司）。

四、任职资格
1、形象气质好、性情温和，工作细心、耐心，具有较强的自我调节能力和吃苦精神；
2、普通话标准，口齿伶俐，具备良好的语言表达、沟通能力；
3、能够熟练应用常用办公软件。

五、薪资待遇
按《劳务派遣工绩效薪酬管理制度》（缴纳五险一金）执行。

六、报名时间、地点和要求
1、报名时间：2019年5月29日—6月10日
2、报名地点：南通市通州区劳务开发有限公司（金新街道大庆路南山路口）。
联系人：陆经理联系电话：86513964
3、报名材料：（1）本人身份证；（2）学历证书；（3）能证明本人能力水平的其它相关证书（注：以上证件均需原件）。

七、资格审查
对报名人员进行资格审查，确定参加面试人选。主要审查个人身份、学历、年龄等。报名人员需提供上述材料的原件及复印件。报名人需对提供材料的真实性负责，如发现报名内容与事实不符，即取消面试资格。报名资格审查确定面试的比例原则上不低于1：3，如通过资格审查人员不能达到1：3面试比例的，经区自来水有限公司经理办公会批准后进入面试、组织考察等环节。

八、面试
面试内容及形式根据岗位特点进行设定。面试侧重考察应试者技能水平、反应和沟通表达能力等。面试满分为100分，合格分数线为60分。不合格者不得录用。面试地点另行通知。

九、体检、考察、公示
通过面试成绩合格者，由通州区自来水有限公司组织体检及考察。经面试、体检、考察合格的人员，确定为拟录用人员，由公司经理办公会讨论通过后在“南通市通州区人民政府”网站、通州区自来水有限公司网站上进行录用公示，公示期为7天。如有弃权，根据分数高低依次替补。

十、试用与录用
试用期1个月（与通州区劳服劳务开发有限公司签订试用期劳动合同）。试用期满后，由通州区自来水有限公司组织综合考评。试用期综合考评合格的，与通州区劳服劳务开发有限公司签订劳动合同。

十一、纪律与监督
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，设立监督举报电话：80168077。