通州区新志浩集团因业务发展需要，向社会公开招聘4名劳务派遣工作人员，现将相关事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
共招聘劳务派遣人员4名，其中市场收费员1名，抄表工1名，叉车、装载车操作工1名（男性），污水泵站管理员1名。
二、招聘条件
1.具有良好的思想政治素质、道德品质和职业操守；无违法犯罪和违纪记录，须服从各项工作安排；
2.有较强的服务意识和责任意识；工作认真主动，爱岗敬业，具有良好的团队合作精神；有良好的沟通能力；
3.具有初中以上学历；
4.女性年龄40周岁以下、男性年龄45周岁以下；
5.持有驾驶证的优先考虑。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：自公告公布之日起至2019年6月4日（双休日除外）（上午9:00—11:30，下午1:30—5:30）。
2.报名方式与要求
（1）报名方式：现场报名，本人携带报名登记表至川姜镇石江公路双启桥南侧（原川港自来水厂）二楼办公和人事部报名，联系人：李玲，联系电话：15896286235。
（2）报名人员需提交以下材料：本人身份证、户口簿、毕业证书和机动车驾驶证原件及复印件、近期正面免冠二寸照片2张。
（二）资格审查
对前来报名的应聘人员，由招聘工作小组根据招聘条件进行资格审查，经初审合格后确定参加相关考试。
（三）面试考核
报名资格审查结束后，由招聘工作领导小组对报名对象进行逐一面试考核，表现优异者从高分到低分依次进入体检阶段。
（四）体检
考核结束后，按照1：1的比例进行体检，体检出现不合格者，则按面试考核分数排序，依次递补进行体检。
四、公示及聘用
根据考核、体检结果，对拟聘用人员在通州区人民政府网站上进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示期满，对合格者办理聘用手续，聘期合同每年一签，对年终考核不合格者不再续聘。
五、待遇
工资标准3800元/月，聘用人员试用期为3个月。试用期内工资按工资标准的80%发放，福利待遇按相关规定执行。
六、纪律与监督
公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检监察和社会各界的监督。监督举报电话：86344128。
附件：南通市通州区新志浩集团公开招聘劳务派遣工作人员报名表
